年度盘点|湖南中岩2021工作总结
发布时间:
2022-01-27 10:39
来源:
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回首2021,意义非凡。这一年,湖南中岩在集团和总部的正确领导下,积极贯彻落实了上级的战略部署,全体员工团结一心,勇往直前,推动了党建工作与生产经营深度融合、积极配合新冠肺炎疫情防控、持续加强科技创新等,各项工作皆取得一定成绩,总结如下。
PART ONE 党建工作

中国建材总院党委书记、董事长王益民赴湖南中岩调研指导工作,并讲授“文化兴企,战略强企”的专题党课。

党支部全体成员在中建材中岩党总支委员王健、党支部书记杨祎的带领下前往郴州汝城,开展“传承红色基因,坚定理想信念”主题活动,追寻红色足迹,接受革命传统和廉政文化教育。

湖南中岩党支部参加宁乡经开区党的建设暨党风廉政建设工作大会及年度表彰大会,并荣获宁乡经开区先进基层党组织。

湖南中岩党支部杨祎主笔、贺任参与的《加强党建,带动工团建设,推动国有企业长效发展》荣获总院党建政研课题优秀奖。
PART TWO 研究成果

《C6系列聚羧酸母液的研发与制备》项目顺利结题。C6综合型母液工艺——OM301,较现用综合型母液HL-700整体性能得到提升,经大量实验验证确保产品稳定性、适应性后全面投放市场,为客户提高产品质量。

《高性能水泥助磨剂技术研究与应用》项目顺利结题。在公司倡导下,切实深化客户至上理念,着力打造优质产品,更大的满足了多元化市场需求,提高市场综合竞争力。

特种工程材料脱模剂第二代产品ZYT-2取得突破性进展,新一代产品提高了脱模性能,优化了干膜时间,改善了流挂性,整体性能较上一代产品得到明显提升。

矿粉助磨剂产品进行迭代升级,有效提升产品性能,提高客户产品质量,扩大产品类型和应用场景,得到了客户的高度认可。

湖南中岩研发部门撰写的关于产品性能研究的五篇论文被《新型建筑材料》和《当代化工研究》杂志分别录用并刊发。
PART THREE 交流指导

3月,贺立权副市长到湖南中岩视察指导工作,由总经办陪同视察。贺立权副市长首先对公司的成绩给予了充分肯定,随后详细分析了当前建材行业面临的市场环境和现阶段企业发展中存在的普遍问题,并对公司下一步的发展思路和发展方式给予了具体指导。

9月,中南大学教授一行莅临湖南中岩,对公司产品、项目进行指导和调研。

10月,湖南中岩受邀参加“双碳”目标下环氧产业高质量发展论坛,同全国各地与环氧加工及精细化学品密切相关的企业和专家学者等,共同探讨未来环乙的发展之路。
PART FOUR 项目荣誉
●2021两化融合管理体系评定证书 ● 2021年长沙市第一批工业企业技术改造贴息获18.75万元
● 湖南省2021年企业研发财政奖补资金项目获10.46万元 ● 《环保型高性能系列减水剂的研发和设备》获宁乡市科技计划立项
PART FIVE 八周年庆

2021年5月,湖南中岩迎来八周年庆,各级领导和全体员工受邀参加,欢聚一堂,细数过往一同走过的风雨,也激情澎湃畅谈理想,携手共赴新未来。
PART SIX 社会责任

7月末,新冠疫情波及湖南,公司积极响应政府号召实施封闭管理,同时配合政府进行防疫工作。

8月中旬正常复工后,湖南中岩主动承担社会责任,筹集物资五万余元,驰援张家界。

截至2021湖南中岩的公益行动已持续三年,党支部的助学行走进困难家庭,不仅为孩子们送去了助学金,后续也一直保持关注,及时送去了学习用品、书籍等爱心物资,公益行动真真切切落到了实处。
PART SEVEN 员工成长

员工内训。2月21日,为了更好的提高企业整体管理水平,深入贯彻企业战略,公司首次建立属于自己的培训团队,全体员工积极参加,全身心投入内训工作当中。

5F营销理念和工作导入。湖南中岩特邀营销顾问组,结合企业自身的实际情况,导入5F营销工业化,经历7个阶段的内容实施和落地工作,推动了公司业务的转型升级,促进了团队的快速成长。

竞聘制度建立。为进一步优化企业内部人力资源,打造团结、高效、富有进取心和务实进取的管理骨干团队,公司内部实施了公平公正的管理人员选拔制度,为员工搭建展现自我才华的平台,改善人才成长的环境。

考评制度建立。为保障公司有效运营,每年4月和10月,员工需进行阶段性的工作总结汇报,由领导层和部门管理据实际成绩进行评分,作为确定人才开发方针和培训方向,待遇调整的依据,激发员工工作热情和提高工作效率。
展望2022,湖南中岩将鼓足干劲、开拓创新、全面贯彻落实集团和总院的战略思路和企业文化,为实现成为令人尊敬的企业努力奋斗!
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